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巴州区2017年公开选聘在编在岗教师公告
来源:  宣布光阴>2019-09-09 09:11:13  浏览量:4923

巴中市巴州区人力资本和社会包管局 

巴中市巴州区教导科技体育局 

2017年公开选聘在编在岗教师公告

  为实在增强我区教师步队打造,经区委区政府同意,决定公开选聘一批在编在岗教师到我区城区中小黉舍任教。现将无关事项公告如下:

  一、选聘名额

  巴州区城区黉舍选聘55名,此中:面向区内屯子公办黉舍选聘在编在岗教师30名,面向区外选聘在编在岗教师25名。详细岗亭详见附件《巴州区2017年公开选聘中小学教师岗亭表》(如下简称《岗亭表》)。

  二、选聘办法

  本次公开选聘教师履行考试选聘,采取笔试和面试相结合的办法,按小我总成就和岗亭需要确定拟聘对象。

  三、选聘对象、规模和基本条件

  (一)选聘的对象和规模

  面向在编在岗教师选聘,并完全相符《岗亭表》相干岗亭条件请求和本公告其余请求的职员。

  (二)基本条件

  1.遵照宪法和司法,热爱故国,拥护中国共产党的引导;

  2.热爱教导事迹,可以或许履行《教师法》规定的任务,遵照教师职业道德,身体健康,能胜任教导教学工作;

  3.相符《中华国民共和国教师法》和《教师资格条例》规定的条件;

  4.在编在岗教师满5周年及以上(含试用期),详细以构造人社部分的聘用文件或聘用条约为准;

  5.小学岗亭专科及以上学历,初中岗亭本科及以上学历;

  6.二级教师35周岁及如下,一级教师40周岁及如下,高级教师45周岁及如下,年纪计算停止到报名当天。

  (三)限报条件

  1.曾受过刑事处罚、休息教养的;

  2.曾被开除公职的;

  3.受党纪政纪处分,尚在影响期内的;

  4.涉嫌违法、违纪正在接受审查,尚未作出结论的;

  5.不宜加入公开选聘的其余情形。

  四、报名

  (一)报名光阴、地点及办法

  1.报名光阴>2019年09月09日(上午8>2019-09-09:00,下昼14>2019-09-09:00);

  2.报名地点:巴中市巴州区教导科技体育局8楼集会室;

  3.报名办法:现场报名。

  (二)报名请求

  按照公告颁布的岗亭及条件请求报名,每个报考者在本次选聘中限报一个类别(区内、区外)一个学科岗亭。报考者供给的信息和资料必需真实完备,否则,取消考试、聘用资格,所形成的统统丧失任务自负。

  (三)报名资料

  报名需供给如下资料:

  1.《报名挂号表》1份(现场领取);

  2.本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证原件及复印件各1份;

  3.证明在编在岗教师身份的文件根据(构造人社部分的聘用文件或聘用条约等);

  4.工作单位(黉舍)同意报考的证明;

  5.近期免冠彩色1寸照片2张。

  五、资格审查

  在报名的同时,由中共巴中市巴州区委机构体例委员会办公室(如下简称区委编办)、巴中市巴州区人力资本和社会包管局(如下简称区人社局)、巴中市巴州区教导科技体育局(如下简称区教科体局)构造专人对考生资格停止审查,资格审查合格的考生,现场领取准考证。

  资格审查贯串全体选聘工作全过程,任何关键发现报考者不相符选聘资格条件或弄虚作假者将随时取消选聘资格,所形成的统统后果由应聘职员本人承当。

  六、开考比例

  按岗亭学科计算,有用报考人数与拟选聘岗亭学科总人数之比原则上应不低于3:1。达不到这一比例的,该岗亭必需构成差额,否则按规定相应调减或许取消岗亭选聘计划。选聘计划调剂环境,在巴中市人力资本和社会包管局网站颁布。

  七、考试

  (一)笔试光阴、地点及内容

  1.笔试光阴:2017年 8月27日上午9>2019-09-09:00;

  2.笔试地点:

  3.笔试内容: 学科专业常识,满分100分。

  根据笔试成就,按选聘岗亭数与拟面试人数1:2的比例确定面试职员,未到达这一比例的,该岗亭必需构成差额,否则按规定相应调减或许取消岗亭选聘计划。同一岗亭,末了一名笔试成就相同的,一并进入面试。

  (二)查分

  考生若对笔试成就有异议需申请查分的,于2017年8月28日上午9>2019-09-09:00由本人带上身份证、《准考证》到巴中市巴州区教导科技体育局人事股(509室)递交书面查分申请,查分结果将在巴中市人力资本和社会包管局网站上颁布。

  (三)面试光阴、地点及办法

  1.面试光阴>2019年09月09日上午9:00—结束;

  2.面试地点:待定;

  3.面试办法:采取说课的办法停止,说课光阴10分钟,备课光阴30分钟。重要测试报考者在教师本质、专业功底、教导理念、教学技能等方面的综合环境,满分为100分。

  (四)成就计算

  小我总成就=笔试成就×50%+面试成就×50%。

  八、体检

  根据选聘岗亭及名额,分类别、学科按照小我总成就从高分到低分依次等额确定体检职员,若末了一名小我总成就相同,按笔试成就、面试成就、学历、工作年限的顺序依次优先;若均相同,采取加试〈说课〉办法确定体检对象。

  体检光阴>2019年09月09日上午8:30由巴中市巴州区教导科技体育局同一构造体检。

  体检地点:待定。

  体检的项目和模范按照《四川省申请认定教师资格职员体检工作指点意见》及相干订正意见履行。初次体检不合格的,本人可在体检结果颁布之日起三日内书面提出复检申请,经同意复检一次。复检由巴中市巴州区教导科技体育局指定到除原体检病院以外的二级甲等及以上综合性病院停止。申请复检职员的体检结果以复检结果为准。

  因体检职员主动放弃或体检不合格而出现的空额,按照小我总成就分类别、学科从高分到低分,依次等额递补。

  九、选岗

  (一)职员确定。根据岗亭雇用名额和考生总成就,按类别分学科从高分到低分依次等额确定拟聘职员。

  (二)选岗办法。加入岗亭抉择职员根据小我总成就排名高低,依次抉择岗亭。

  因选岗职员主动放弃出现的空额,按照小我总成就分类别、学科从高分到低分,依次等额递补。

  十、稽核考核

  2017年9月1日至10日稽核考核工作由雇用单位及其主管部分构造实行,对拟聘职员的政治思惟本质、道德品格修养、生理调适能力、师德师风、工作表示、业务能力和遵纪守法等环境停止综合稽核,提出稽核选聘意见,报区教导事迹单位公招工作引导小组审定。

  因稽核不合格而发生的岗亭缺额,不再递补。

  十一、公示

  考试、体检、稽核合格者确定为拟聘职员,并在巴中市人力资本和社会包管局网站上公示5个工作日。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额,不再递补。

  十二、聘用及报到

  (一)稽核、体检合格后,按程序解决活动手续;

  (二)拟聘职员应在2017年10月15日前,解决完相干手续。否则,视为主动放弃,取消聘用资格。由此出现的空额,不再递补。

  十三、纪律和监督

  为掩护选聘工作的公正、公平,全体过程接受相干部分全程监督指点。

  十四、分外提醒

  (一)选聘过程中如有调剂、弥补等事项,将颠末过程网站公告。因报考职员不主动登录相干网站查阅相干信息,导致本人未能按请求加入笔试、体检、递补、聘用等,任务自负。

  (二)报考职员应在选聘期间坚持通讯通顺。因无法与报考职员获得联系所形成的后果,由报考职员自行卖力。

  (三)请报考职员妥善保管身份证、准考证等重要证件,自行卖力全体选聘过程的人身和财物平安。

  征询电话:0827-5282361

  附件:

  1.(区内)巴州区2017年公开选聘中小学教师岗亭表.xls

  2.(区外)巴州区2017年公开选聘中小学教师岗亭表.xls

巴中市巴州区人力资本和社会包管局

巴中市巴州区教导科技体育局

2017年8月22日

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